高校辅导员是大学开展学生管理工作的特殊队伍,也是高校就业指导工作中的重要组成部分,辅导员自身是否有就业指导意识、掌握就业指导能力,影响着高校大学生的就业指导水平,也影响着学生就业。因此对高校辅导员就业指导能力提升策略进行的探索是推进就业指导工作中的关键方法,也是高校教学队伍综合素质提升中的重要环节,本文对此进行探索分析,希望可以为辅导员就业指导工作的有序开展和实施提供参考。

高校辅导员；就业指导；工作就业；指导能力

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高校青年基金:“基于OBE教育理念的理工类高校人才培养质量提升路径研究”（QJ2023-056）。

DOI： https://doi.org/10.62639/sspsstr03.20240102

Published： 2024