在人工智能背景之下,现代企业开展人力资源管理经历了更关键的阶段,面临着前所未有的创新升级挑战,人力资源管理变革需要对管理的流程和方式进行创新,人工智能技术恰好可以为企业提供相对应的通道和资源,为企业内部员工关系的构建以及结构体系的优化提供指导,让企业朝向更加人性化和智能化的方向发展。本文针对人工智能背景下现代企业人力资源管理工作模式的创新升级路径进行探索分析。

人工智能；现代企业；人力资源管理

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DOI： https://doi.org/10.62639/sspips10.20240105

Published： 2024